NVIDIA RTX 5060 Kazanan Stajyer, Şirketin Baskısına Dayanamayarak İstifa Etti

Kızgın Timsah

80+ Bronze
Katılım
11 Ocak 2022
Mesajlar
1,160
Reaksiyon skoru
510
1763858064750.webp


Şanghay'da bir stajyer, NVIDIA Roadshow etkinliğinde kazandığı RTX 5060 ekran kartını teslim etmeyi reddettiği için işten ayrıldı. Olayın detayları ve hukuki boyutu haberimizde.

Stajyer, NVIDIA RTX 5060 Kazandı, İşten Ayrılmak Zorunda Kaldı

Şanghay merkezli bir şirketin stajyeri, 14 Kasım’da Suzhou’da düzenlenen NVIDIA Roadshow etkinliğine katıldı. Etkinlik sonunda yapılan çekilişte stajyer, yaklaşık 3.000 RMB (422 $) değerinde bir NVIDIA RTX 5060 ekran kartı kazanarak büyük bir şans yakaladı.

Şirket, GPU’nun Teslim Edilmesini Talep Etti

Stajyer kazandığı NVIDIA RTX 5060’ı eve götürdü ancak kısa süre sonra iş arkadaşları tarafından şirketin durumu öğrendiği ve kartın teslim edilmesi gerektiği yönünde uyarıldı. Firma, etkinliğin tüm masraflarını üstlendiği için ödülün şirkete ait olduğunu savundu. Stajyer ise kartı kendi şansı ile kazandığını ve bu nedenle kendisine ait olduğunu belirtti.

İstifa ve Hukuki Görüşler

Şirketin üst yönetimi sürece dahil oldu, tekrar tekrar stajyere sorular yöneltildi. Ancak NVIDIA RTX 5060 elinden alınmadı. İnsan Kaynakları, stajyere “Başka bir şirket ara” önerisinde bulununca stajyer aynı gece istifasını verdi. Hukuk uzmanları, rastgele şans sonucu kazanılan ödüllerin kazananın hakkı olduğunu vurguluyor; çalışan görev başında olmadığı sürece, iş gezisi sırasında kazanılan ödül şirketin malı sayılmaz.

Sosyal Medya Tepkileri ve Ders

Olay sosyal medyada büyük yankı buldu. Kullanıcılar, firmanın aynı ısrarı yüksek bir para cezası söz konusu olduğunda gösterip göstermeyeceğini sorguladı. Hikaye, çalışanların haklarını korumak için kendilerini savunmasının önemini bir kez daha ortaya koyuyor. Şirketler, çalışanı çoğu zaman sadece bir pozisyon olarak gördüğü için kişisel hakları korumak kritik hâle geliyor.

Bu olay, iş dünyasında şans ve hakların korunması konusunda dikkat çekici bir örnek olarak öne çıkıyor ve küçük bir ödülün bile çalışan ile şirket arasında nasıl büyük bir karara dönüşebileceğini gösteriyor.

 
Stajyer haklı abi. Her yerde de stajyerlerin hakkı yenir mi ya
 
Her yerde açgözlü patronlar varmış...
 
Geri
Top